De beste Toy bedrijven om voor te werken

Het maken van speelgoed kan net zo leuk als het spelen met hen. stuk speelgoed vrachtwagens door timur1970 uit Fotolia.com

Werken voor een stuk speelgoed bedrijf lijkt misschien leuk, maar er is serieus werk moet worden gedaan om doelen te behouden en de verkoop te stimuleren.Bedrijven zoals Hasbro en Mattel hebben een sfeer van opwinding en maatschappelijk verantwoord ondernemen die verder gaat dan alleen de productie van speelgoed bijgebracht.Met een gevoel van zorg, hebben deze toy bedrijven terug gegeven aan de gemeenschap en blijven doen, waardoor werknemers het leven zinvol en vol passie.

Hasbro

  • Opgericht in het begin van 1920, Hasbro begonnen met het maken hoed en potlood dozen.Omdat de vraag toegenomen, begon het bedrijf om speelgoed te maken in de jaren 1930.De mensen van Hasbro hebben altijd een familie vibe als hun eerste acht medewerkers waren familieleden, en het bedrijf zelf is opgericht door drie broers.Zij zijn sterk afhankelijk van maatschappelijk verantwoord ondernemen en zijn de emissies onlangs met meer dan 43 procent verminderd.M

    et een filosofie die diversiteit zorgt, het bedrijf vertrouwt op haar waarden: "integriteit, diversiteit, gemeenschap, innovatie, ondernemerschap, concurrentie en plezier."

Mattel

  • Mattel, opgericht in 1945, onderscheidt zich van andere speelgoed bedrijven met zijn filantropische bezigheden en waarden.Met de steun van meer dan 200 ziekenhuizen en haar charitatieve speelgoed geschenken aan kinderen die het slachtoffer zijn van natuurrampen, werken voor Mattel kan een lonende ervaring en nog veel meer dan alleen een baan.Met donaties van meer dan van $ 15 miljoen in contanten en producten, is Mattel gericht op het maken van een verschil in het leven van kinderen in de hele wereld.

LEGO

  • LEGO is afhankelijk van de mensen die werken voor het bedrijf voor de idee├źn en product ontwikkeling.Gestart in 1932, is LEGO doorgegeven van het ene familielid naar het andere en de kernwaarden zijn intact gebleven.Met een focus op het individu en zijn bijdragen kan een LEGO werknemer schijnen.Een gevoel van maatschappelijk verantwoord ondernemen maakt ook LEGO zeer aantrekkelijk als werkgever.Met een internationale mindset, LEGO ontwikkelt iedere medewerker en neemt zijn werk in te doen serieus.

428
0
1
Retail Jobs