Wetten op Employee lunchpauzes in de staat Massachusetts

Massachusetts lunchpauzes kan onbetaald zijn, mits de werknemer is vrij om de werkplek te verlaten . mtcurado / iStock / Getty Images

Massachusetts state wet vereist de meeste werkgevers om lunchpauzes voor werknemers die zes uur of meer.Het Massachusetts Bureau van de procureur-generaal heeft civiele en strafrechtelijke bevoegdheid om de toestand van de arbeidswetgeving, met inbegrip van recht van alle werknemers om een ​​maaltijd break af te dwingen.

Verplichte lunchpauzes

  • Als een werknemer in Massachusetts werkt een verschuiving van zes uur of langer, moet haar werkgever haar toestaan ​​dat een 30-minuten onbetaalde pauze om een ​​maaltijd te eten.Tijdens haar pauze moet ze worden ontheven van alle rechten.Haar pauze is haar tijd, en ze moet worden toegestaan ​​om de werkplek te verlaten en te doen wat ze wil.

    Werknemers kunnen hun recht af te zien van een maaltijd pauze door te blijven werken door middel van hun pauze.Echter, als een werknemer besteedt haar aangewezen pauze verrichten werk-gerelateerde taken, haar werkgever moet betalen haar voor deze tijd en niet kan aftrekken van

    haar salaris.Evenzo, als een werkgever verzoekt om een ​​werknemer te blijven op de werkplek tijdens haar pauze, de pauze moet worden betaald, zelfs als ze dat doet geen werk in die tijd, omdat de werknemer niet vrij was om te vertrekken.

Vrijgestelde Beroepen

  • Bepaalde sectoren hoeven niet te onbetaalde pauzes te bieden aan werknemers.Vrijstellingen voor bepaalde fabrieken of mechanische beroepen waar de continue aard van draaiende machines of processen maakt het onmogelijk voor een werknemer om zijn station te verlaten.Staatswet specifiek vrijstelt werkplekken zoals papierfabrieken, ijzer werken en drukkerijen, en verleent de staat procureur-generaal bevoegd om andere operaties vrijgesteld van de verplichting te verklaren.

Kortere pauzes

  • Sommige werkgevers bieden korte betaalde pauzes voor werknemers die korter verschuivingen en dergelijke pauzes kunnen worden voorzien in de arbeidsovereenkomst of CAO.Echter, deze pauzes niet vereist door de staatswet.Massachusetts heeft geen pauze voor verschuivingen minder dan zes uur lang nodig.

straffen voor overtredingen

  • Wanneer een Massachusetts werkgever ontkent een lunchpauze aan een werknemer wettelijk recht op één, kan de werknemer een klacht indienen bij de staat procureur-generaal indienen.Indien het kantoor van de procureur-generaal vindt ten gunste van de werknemer kan de werkgever tussen de $ 300 en $ 600 per overtreding een boete.

    Werkgevers die een citaat ontvangen van de procureur-generaal voor schending van de maaltijd breekt wet hebben 21 dagen om de boetes te betalen beoordeeld.Als ze het niet eens met de bevindingen van het kantoor van de procureur-generaal, ze hebben 10 dagen de tijd om beroep bij de afdeling bestuursrechtspraak van beroep in te dienen.

848
0
1
Compensatie En Voordelen