LPN Job Interview Questions & antwoorden

LPN Job Interview Questions & amp;antwoorden Jupiterimages / Photos.com / Getty Images

Licensed Praktische Verpleegkundigen werken met naalden, lichaamsvloeistoffen en chagrijnig patiënten op een regelmatige basis.Toch is de stress van een aanstaande sollicitatiegesprek kan meer angst dan wat de LPN zou kunnen ervaren op de baan te brengen.De voorbereiding voor het interview bouwt vertrouwen en laat de LPN rustiger over het interview te voelen.Oefenvragen helpen de LPN voor te bereiden op het interview.

Wat Nursing organisaties behoort u?

  • Professionele verpleegkundige organisaties bieden een forum voor verpleegkundigen om te netwerken met andere verpleegkundigen en verder ontwikkelen van hun vaardigheden.Interviewers die deze vraag willen zien dat de sollicitant wil verder groeien in het vak en waardeert haar rol buiten de uren die ze klokken in op het werk.Sollicitanten die naar verpleeghuis organisaties behoren moet beantwoorden door met vermelding van de organisatie en de voordelen die ze krijgt door een lid.Als een sollicitant n

    iet tot elke verpleegkundige organisaties, zou ze zeggen dat ze geïnteresseerd is in deelname aan een lokale verpleeghuis organisatie.

Hoe ga je om met Razend Patiënten?

  • Patiënten zijn vaak pijn, gefrustreerd van het zijn weg van hun familie of zorgen over de financiële gevolgen van hun gezondheid.LPNs omgaan met woedende patiënten regelmatig.Inzicht in het perspectief van de patiënt helpt de LPN om te gaan met hun situatie.De interviewer deze vraag wil je aanpak te horen bij het omgaan met een lastige patiënt.De sollicitant moet eerlijk te beantwoorden, met behulp van voorbeelden van succesvolle keren dat ze behandeld met een woedende patiënt.

How Do You Transfer een patiënt van een bed naar een rolstoel?

  • Patiënten in contact met LPNs om verschillende redenen.Sommigen zijn in staat om hun lichaam op hun eigen te gaan en vertrouwen op de hulp van het verplegend personeel.Het verplegend personeel moet kunnen patiënten verplaatsen van een bed naar een rolstoel of vice versa zonder dat pijn of verwonding van de patiënt.De interviewer wil weten dat de sollicitant begrijpt de juiste procedure voor het overbrengen van een patiënt.

Wat is het meest waardevolle kennis die je opgedaan in je carrière?

  • Na het werken in een carrière voor een tijdje, professionals leren van hun ervaringen.LPNs interactie met patiënten wanneer ze het meest kwetsbaar zijn en aan de genade van het personeel.De interviewer wil zien dat de sollicitant is gegroeid door de jaren van hun carrière, niet alleen gaan door de bewegingen.De sollicitant moet een ervaring die zijn perspectief van de patiënt ervaring of manieren waarop hij zijn eigen kwaliteit van het werk te verbeteren veranderde delen.

403
0
3
Werving En Behoud