Het niet betalen Lonen

Werkgevers die zich niet aan de lonen te betalen kan worden opgeladen met de diefstal. betalen afbeelding van Albert Lozano uit Fotolia.com

Wanneer een werkgever een werknemer aanneemt, is er een begrip dat de werknemer zijn werkzaamheden zal uitvoeren en de werkgever betaalt wat lonen werden overeengekomen.Echter, indien de werkgever beslist dat hij niet van plan om de overeengekomen loon te betalen, is hij op zoek naar zowel de civiele en strafrechtelijke sancties.

Theft

  • Wanneer een werkgever huurt iemand en hem niet betalen, de werkgever zich schuldig maakt aan loon diefstal.Loon diefstal is een probleem dat zowel het individu als de samenleving beïnvloedt als geheel.Als een werkgever niet een werknemer te betalen, is hij meestal geen belastingen betalen op het onbetaalde geld.Dit betekent dat de federale sociale zekerheid lijdt, net als Medicare.

Overwerk

  • Een gebied waar de werkgevers niet de lonen zou betalen aan werknemers overuren.Onder de federale wetgeving, moet overuren betaald worden wanneer een werknemer boven een bepaald aantal uren heeft gewerkt.Sommig

    e werkgevers zouden een werknemer goed werken meer dan veertig uur per week, dat is wanneer overwerk wordt verondersteld te schoppen in. Er zijn gevallen waarin werkgevers werden opgeroepen voor de rechtbank wegens niet overuren geweest.

Late Pay

  • Er moet worden ingesteld perioden te betalen en wanneer een werkgever niet in slaagt om zijn werknemers te betalen als hij wordt verondersteld, is hij betrokken zijn bij een gevaarlijke zakelijke praktijk die hem kan het land in de problemen.Er zijn set pay periodes in opdracht van de federale wetgeving en niet te houden aan de regelgeving kan een persoon leiden tot beschuldigd van een misdaad.Onder Texas wet, niet-naleving van de loonperiode voorschriften kan resulteren in rekening worden gebracht met een derdegraads misdrijf.

Veiligheid

  • In sommige gevallen, als een werkgever is belast met het feit dat de lonen te betalen en schuldig bevonden, zou hij worden gedwongen om obligaties te plaatsen voor de betaling.De band is in handen van de staat en als de werkgever niet voldoet aan de regels uiteengezet, wordt de obligatie verbeurd.

Tips

  • In restaurants, werkgevers die niet tips die verschuldigd waren aan de werknemers niet te betalen zijn schuldig aan loon diefstal.Een werkgever kan worden geconfronteerd met zowel de federale lasten en civiele kosten, als goed.

Voorwaarden

  • Er zijn omstandigheden die een werknemer moet voldoen om te worden betaald.Als een werknemer niet opdagen voor het werk, is de werkgever niet verplicht om de lonen te betalen, ongeacht de omstandigheden en voorwaarden.In Schotland, tijdens een van de ergste sneeuwstormen in het geheugen, die mensen die het niet kon maken aan het werk waren niet verschuldigd enig loon.

820
0
1
Exploitatie Van Een Bedrijf