De gemiddelde salarissen gebaseerd op jarenlange Onderwijs

Onderwijs loont . Comstock Images / Comstock / Getty Images

Aangezien de werkloosheid is toegenomen, zijn er meer kandidaten voor openstaande posities werkgelegenheid.Daarom is het belangrijk dat mensen op zoek naar kansen op werk onderscheiden zich van de concurrentie.Omdat de medewerkers met het onderwijs steeds meer gewenst zijn, is het verband tussen onderwijs en de vergoeding steeds duidelijker.Kortom, volgens het Bureau of Labor Statistics, "onderwijs betaalt in een hogere winst en een lagere werkloosheid."

De feiten en statistieken

  • Volgens het Bureau of Labor Statistics, tussen 1992 en 2009, "het aantal college-opgeleide werknemers steeg 27.000.000-44.000.000. Daarentegen is het aantal werkendenmensen, met slechts een middelbare school diploma of zonder een middelbare school diploma, is stabiel gebleven of gedaald. "Het bureau documenteert de wekelijkse mediaan gemiddelde van alle Amerikaanse werknemers gebaseerd op het niveau van het onderwijs.Annualizing die cijfers blijkt dat een werknemer met e

    en geavanceerde graad meer dan een werknemer met een middelbare school diploma zou maken.De vergoeding op jaarbasis resultaten zijn als volgt: $ 32.552 voor de middelbare school diploma, $ 36.348 aantal college zonder diploma, $ 39.572 voor een associate's degree, $ 53.300 bachelors, masters $ 65.364, $ 79.508 professionele, $ 79.664 doctoraal.

Onderwijs Matters;Kwaliteit van Onderwijs Matters Meer

  • in de Verenigde Staten, kan de gemiddelde salarissen voor specifieke beroepen variëren.Volgens salary.com, de correlatie tussen je opleiding, de kwaliteit van het onderwijs en de eisen voor het werk heeft meestal een impact op je loon.Daarom is het verdienen van een diploma van een top programma heeft een positieve invloed op de beloning, terwijl het verdienen van een diploma van een school die wordt beschouwd als "zwak" of niet geaccrediteerd op een bepaald gebied kan uw winstpotentieel te verlagen.

Schadevergoeding Bepalingen

  • Het is belangrijk om de wettelijke eisen en de variabele factoren die invloed hebben op compensatie beslissingen van de werkgever te begrijpen.De Equal Employment Opportunity Commission werkt discriminatie compensatie te elimineren en het niveau van het speelveld voor mensen die soortgelijke taken uit te voeren of voor de werknemers die soortgelijke verantwoordelijkheid niveaus en vaardigheden en kwalificaties hebben.Echter, de commissie beweert dat ten opzichte van de vaardigheden en kwalificaties, werkgevers kunnen een hogere compensatie aan sollicitanten en werknemers die geavanceerde graden te bieden.

Alternatieven

  • Professional posities kan een bepaald niveau van het onderwijs nodig;Echter, voor mensen met een middelbare school diploma, niet alles is verloren.Hoger onderwijs betekent niet altijd tijd doorbrengen bij een conventionele hogeschool of na de middelbare school.Het verwerven van certificeringen en licenties, het volgen van cursussen op technische scholen of zelfs online graden kan openen kansen op uw huidige bedrijf of elders.

Overwegingen

  • onderwijs leidt tot betere banen en hogere inkomens.In 2010, het Bureau of Labor Statistics gedocumenteerd dat, "de werkloosheid voor de werknemers met een academische graden was 4,6 procent. De werkloosheid voor arbeiders zonder een middelbare school diploma was 10 punten hoger."Gegevens van het Bureau of Labor Statistics wijst op een trend naar een meer opgeleide beroepsbevolking.Dus, het heeft alleen zin om te overwegen het bevorderen van je opleiding concurrentie op de arbeidsmarkt te blijven.

291
0
1
Compensatie En Voordelen