Nurse Retirement Benefits

Verpleegkundigen direct de zorg voor patiënten.Een patiënt kan lijden aan chronische of plotselinge ziekte.Verpleegkundigen te helpen bij taken zoals het helpen patiënten om medicijnen correct te nemen, te begrijpen hoe de zorg voor een ziek thuis, evenals het verstrekken van directe zorg aan patiënten die anders te ziek voor de zorg voor zichzelf.De meeste verpleegkundigen beginnen als afgestudeerden van de school voor verpleegkundigen.Zij kunnen hun carrière toen vrij jong beginnen en werken gedurende meerdere decennia.Na het verlaten van het beroep, zullen veel verpleegkundigen in aanmerking voor pensioenuitkeringen.

Sociale Zekerheid

  • Werknemers komen in aanmerking voor de sociale zekerheid pensioenuitkeringen als ze een bepaald aantal kwartalen hebben gewerkt en verdiend een bepaald bedrag.Veel verpleegkundigen kiezen om te werken als het ziekenhuis verpleegkundigen.Veel ziekenhuizen laten verpleegkundigen om een ​​full-time inkomen verdienen als ze drie 12-uursdiensten werken.Voltijdse wer

    knemers kunnen in aanmerking komen voor sociale uitkeringen in zo weinig als tien jaar.Social Security biedt ongeveer een derde van de inkomsten van een full-time werknemer.Sociale zekerheid in aanmerking te komen begint meestal in één van de vroege jaren '60.Voordelen kunnen eerder in geval van letsel of overlijden van een werkende partner en overlevende kind beginnen.

Pensioenen

  • Een pensioen is een pensioen uitkering maandelijks toegediend.Veel ziekenhuizen en particuliere werkgevers zoals kantoren arts en onderzoeksfaciliteiten bieden verpleegkundigen pensioenuitkeringen.Pensioenen worden doorgaans toegekend op basis van anciënniteit.Indien een werknemer werkt op een faciliteit voor een langere periode, zal hij of zij een grotere pensioen bij pensionering verdienen.

Reizen Nursing Werkgelegenheid

  • Verpleegkundigen kunnen ervoor kiezen om te werken als het reizen verpleegkundigen.Reizen verpleegkundigen vullen tekorten verpleegkunde.Zij kan werken in één staat voor een maand en dan reizen naar een andere staat de volgende maand.Reizen verpleegkundigen werken vaak voor een verpleeghuis reisbureau.Reizen verpleging agentschappen kunnen verpleegkundigen met pensioen voordelen zoals een pensioen te bieden.Veel reizen verpleging agentschappen overwegen verpleegkundigen in dienst full-time medewerkers in plaats van onafhankelijke contractanten.Zij zullen de belastingen te nemen uit salaris van de werknemer en de werkgever betaalt een deel van de sociale zekerheid belasting.

401k

  • Een 401K is een methode van sparen voor het pensioen.Werknemers sparen een bepaald bedrag per salaris.Dit bedrag wordt afgetrokken van hun totale belastingschuld en gedeponeerd in een financieel vehikel op lange termijn.Veel verpleegkundige werkgevers overeen met het bedrag gestort in de 401k waardoor extra pensioensparen.Een 401K is draagbaar.Een verpleegkundige kan werken voor een ziekenhuis voor vijf jaar daarna overdragen haar spaargeld naar een andere werkgever als zij van baan verandert.

deeltijdbanen

  • een part-time baan kan een ideaal onderdeel van pensioen.Deeltijdbanen mensen in staat stellen om geld te verdienen, blijven hun vaardigheden te gebruiken en zo te helpen af ​​te wenden leeftijdsgebonden geestelijke achteruitgang.Een verpleegkundige kan een part-time positie vast te houden tijdens het pensioen.Ze kunnen ervoor kiezen aan te melden met een verpleegkundige uitzendbureau en nemen zo veel of zo weinig verschuivingen als ze elke week de voorkeur.Ze kan ook dienen als een mentor voor de leerling verpleegkundigen en kiezen voor de universiteit les te geven in de verpleegkundige praktijk.

Disability Benefits

  • Nursing fysiek inspannend zijn.Verpleegkundigen tillen vaak zware voorwerpen en kunnen patiënten die meer dan hun eigen lichaamsgewicht wegen tillen.Dit soort zware werk kan een tol op het lichaam te nemen.Een verpleegkundige kan zijn dat ze niet in staat is om haar verpleegkundige taken voort te zetten.Veel ziekenhuizen bieden verpleegkundigen arbeidsongeschiktheidsuitkeringen.Arbeidsongeschiktheidsuitkeringen zijn voor degenen die niet kunnen werken als gevolg van lichamelijke of geestelijke stoornis nog niet in aanmerking komen voor het pensioen.Invaliditeit kan worden betaald met een eigen bedrijf of door de staat.Bepaalde staten, zoals New Jersey, mandateren handicap dekking voor werknemers.Sommige werkgevers zullen er als onderdeel van een pakket secundaire arbeidsvoorwaarden of tegen verminderde prijs voor degenen die willen het.

42
0
0
Gezondheidszorg Jobs