Mikä on tarkoitettu tehokas viestintä liiketoimintaympäristössä ?

Viestintä liiketoiminta on tärkeä tehtävä . ryhmä liikemiehiä yhdessä toimistossa .. kuvan Andrey Kiselev päässä Fotolia.com

mukaan QuintCareers.com, kyky työntekijän kommunikoida tehokkaasti kautta erinomainen kuuntelu, puhuminen ja kirjoittaminentaitoja on arvokkain laatua työnhakijan.Jossa slumping työmarkkinoilla, kyky parantaa viestintätaitoja voisi parantaa mahdollisuuksia saada vuokrata.Tehokas viestintä liiketoimintaympäristössä käsittää useita tärkeitä ominaisuuksia.

rakenne

  • Tehokas Business Communication pitäisi järjestää.Järjestämällä tiedotus- loogisessa, helposti ymmärrettävä tavalla lisää kykyä kuulijan tai lukijan ymmärtää viestin ja saa sinut todennäköisesti suostutella vastaanottajat Viestin sopia mitä sinulla on sanottavaa.Strukturoidut viestintä voit tehokkaasti sisällyttää tarvittavat näkökohdat argumentti tavalla, jonka avulla voit olla varma et ole puuttuu jokin palapelin.Lopuksi, strukturoidut viestit on helpompi säilyttää, koska looginen muotoilu on paljon helpompi muistaa.Esimerkiksi antaessaan esityksen o

    man työnantajille noin potentiaalinen mainoskampanja, järjestää keskustelua eduista luokkiin, kuten asiakkaiden säilyttämiseen, uusi asiakas sukupolvi ja saatavuus mainostuspaikkojen.Rakenne näin hajoaa tiedot ymmärrettävää paloina.

Avoimuus

  • Viestintä yrityskäytössä on aina oltava avointa.Avoimuus tarkoittaa sitä, kuinka paljon tietoja paljastaa noin yritys asioidessaan, kehityksestä ja talouspolitiikasta.Rehellisyys ja avoimuus voi innostaa luottamusta teidän esimiehet ja työtoverit ja varmistaa, että kaikilla on tarvittavat tiedot aiheesta, johtaa parempaan päätöksentekoon.

    Deloitte LLP, rahoituspalvelut ja konsulttiyritys, teki tutkimuksen työntekijöiden monilla toimialoilla vuonna 2008, todetaan, että "72 prosenttia vastaajista oli samaa mieltä, että jos niiden pomo oli auki hänen / hänen tarvitse ottaa aikaa poisnormaalina työaikana henkilökohtaisista syistä, se loisi kiinnostavamman ja tuotantoympäristö. "

Tarkkuus

  • Yksi ratkaisevista näkökohdista tehokas viestintä yrityskäytössä on omistautumista tarkkuus toimitettuja tietoja.Epätarkat viestintä voi aiheuttaa monenlaisia ​​ongelmia, jotka vaihtelevat huono päätöksenteon ajoin menetetty heikon suuntaan.Se voi myös aiheuttaa luottamuksen puute työtoverit ja esimiehet, aiheuttaa sisäisiä jännitteitä työpaikalla.Kommunikaattori jotka asettavat arvokkaina tietojen täsmällisyys - vaikka se vie heidät hieman kauemmin rakentaa viestejä - arvostetaan, koska niiden luotettavuudesta.

    Sitoutuminen tarkkuus edellyttää useita vaiheita.Aluksi Yksilö on sitoutunut tutkimukseen.Niiden on oltava valmis löytää kaikki tiedot ja myöntämisen kannalta olennaista ne viestintään.Niiden on myös oltava valmiita tutkia molemmin puolin tarina, joten ne paremmin ymmärtää kokonaisuudessaan asiaa ja voi rakentaa tehokkaita argumentteja.Lopuksi, niissä olisi aina mainita tutkimus- tarjota paitsi tietoja, mutta näyttöä että tiedot, mikä lisää uskottavuutta tarkkaa tietoa.

Herkkyys

  • työvoima tänään on monipuolisempi kuin se on koskaan ollut.Sinänsä kyky kommunikaattorin harjoitella herkkyys hänen vuorovaikutusta yrityskäytössä on erittäin arvokas.Herkkä kommunikaattorit ovat tehokkaampia, koska niissä otetaan huomioon kulttuurierot viestintätyylit, mukauttaa viestin niin, että se on hyvin vastaan ​​kohdeyleisö.Puute herkkyys voi vahingoittaa asiakkaan ja interoffice suhteita vahingossa aiheuttaa rikoksen.

    Tämä kysymys on yhä tärkeämpää nykypäivän työvoimasta.Mukaan National Institute for Public Policy ja koulutus, vuoteen 2020 mennessä, valkoinen valkoihoinen edustus työvoima on laskenut 20 prosenttia vuodesta 1980. Tutkimus julkaistiin monikansallisten huhtikuussa 2006 todettiin, että useammat yritykset tekevät liiketoimintaa kansainvälisesti kuin koskaanennen.Näistä syistä, yhä useammat yritykset ovat myös monimuotoisuus herkkyys koulutusta työntekijöille ja taas myöntävät missio lausuntoja kehittäminen monimuotoisen työvoiman.Sopeutua tähän uusi ilmapiiri, herkkyys muihin kulttuureihin ja monipuolinen henkilökunnan on osa kaikkia tehokkaita viestintästrategian.

Energia

  • Tehokas viestinnän liiketoiminta olisi aina oltava korkea energian.Innostus on tarttuvaa.Enemmän energiaa puhuja ja hänen sanomansa, sitä todennäköisemmin vastaanottajat viestin on oltava innoissaan samoin.Kommunikaattori korkea energian tasoilla ovat sosiaalisesti taitavia ja vakuuttava, joten ne arvokkaita jäseniä liiketoimintaa "joukkue.

    korkean energian Communicator sisältää huumori, kaskut, motivoiva viestejä ja faktatiedot luoda vakuuttava viesti.Sanatonta tapoja, kuten seisomaan suorassa, käyttämällä yhdenmukaisia ​​katsekontakti puhuessaan hieman kovempaa tilavuus, hymyilevä, ja vaihtelevia piki ja sävy voi lisätä koettu energiaa Viestin.

Resurssit

  • monikansallisten: Globalisaatio ja kehitys
  • "Economic Times": läpinäkyvyys, avoimuus työntekijöiden auttaa yrityksiä
  • National Institute for Public Policy ja koulutus
613
0
1
Tehokas Työtavat