Paljonkodosentti tehdä ?

Dosenttia opettaaeri alojen useissa oppilaitokset . Comstock / Comstock / Getty Images

College ohjaajia, jotka työskentelevät osa-aikaisesti tai sopimusperusteisesti ovat usein kutsutaan luennoitsijana tai dosenttia.Vaikka niiden vastuut voivat olla verrattavissa kokopäiväistä professorit, he useinkaan vaadittava Ph.D., ja ne eivät ole oikeutettuja hallintaoikeus.

dosentti vs. virkaura

  • Koska dosenttia pidetään osa-aikaisesti tai tilapäistä tiedekunnan, heidän palkkansa voi olla huomattavasti alhaisempi kuin tenure track professorit.Keskimääräinen vuosipalkka postsecondary opettajien --- jotka opettavat missä tahansa ympäristössä vaihtelevat ammatillisen koulun neljän vuoden yliopisto --- on $ 58,830, mukaan Yhdysvaltain työministeriö n Bureau of Labor Statistics.Palkka vaihteluväli apuaineita, voi kuitenkin olla huomattavasti suurempi tai pienempi riippuen laitos, erikoisuus ja ehdoista.Dosenttia työskentelee ohjaajien keskimäärin $ 45,977, kun taas lisä kanssa otsikko lehtori ansaita $ 52,436.

Miksi palkat vaihtelevat

  • Vertailun lisä tehdä lähes puolet palkasta kokopäiväistä vakinaisten professorien, joiden palkka on keskimäärin $ 108,749.Tulos vaihtelevat tieteenaloittain, koulutuksen ja humanististen maksaa vähemmän kuin lääketieteen, tekniikan, lainsäädännön ja liiketoiminnan.Palkka vaikuttaa myös tyypin toimielimen --- esimerkiksi, julkinen tai yksityinen, ammatillista tai yliopiston --- sekä maantieteellisen alueen.

mediaani valikoima Palkat

  • mediaani valikoima palkkojen professorien ja ohjaajien postsecondary koulutus jää välillä $ 41,600 ja $ 83,960, jolla on korkein 10 prosenttia ansaitsi $ 121,850 tai enemmän, ja pohja 10 prosenttia ansaitsi $ 28,870 tai vähemmän.Näihin lukuihin sisältyvät koko ajan ja osa-aika professorit, antaa yleiskuvan kuinka paljon lisä tehdä osa-aikaisesti tai tilapäistä työntekijää.

Job Outlook

  • näkymät dosenttia on lupaava, sillä korkeakoulut ja yliopistot kohtaavat tiukempiin talousarvioihin ja ei ehkä pysty varaa niin monta tenure track tiedekunnan jäseniä.Dosenttia voi sopia termejä vaihtelee kahdesta viisi vuotta auttaa vaatimuksiin kasvava opiskelijamäärien.Ne myös auttavat täyttämään työpaikat jättämä suuri väestö eläkkeelle vakinaisten tiedekunta joka aloitti uransa 1960-luvun lopulla ja 1970-luvun suurten ikäluokkien luonut ennennäkemättömän opiskelijamäärien.Näistä syistä, lisä kanssa maisterin tutkinnot voivat kokea parantaa työnsaantimahdollisuuksia kuin ehdokkaiden tohtorin tutkinnot.

420
0
1
Compensation & Benefits