Lait Työntekijän lounastauko valtion Massachusettsin

Massachusetts lounastaukoja voi olla maksamatta, jostyöntekijä on vapaasti poistua työpaikalta . mtcurado / iStock / Getty Images

Massachusetts State laki vaatii eniten työnantajia tarjoamaan aterian tauot työskentelevien kuusi tuntia tai enemmän.Massachusetts toimisto oikeusministeri on siviili- ja rikosoikeudellisia toimivaltaa valtion työlainsäädäntöä, mukaan lukien kaikki työntekijöiden oikeus aterian tauko.

Pakollinen lounastaukoja

  • Jos työntekijä Massachusettsissa toimii muutos kuusi tuntia tai kauemmin, hänen työnantajansa on sallittava hänen 30 minuutin palkaton tauko syödä aterian.Aikana hänen tauko hän on vapautettava kaikista työtehtävistä.Hänen tauko on hänen aika, ja hän on voitava poistua työpaikalta ja tehdä mitä hän haluaa.

    Työntekijät voivat luopua oikeudestaan ​​ateria tauon jatkamalla työn kautta heidän taukoaika.Jos työntekijä viettää nimetty taukoaika suorittavat työhön liittyvät tehtävät, hänen työnantajansa on maksettava hänelle tästä aikaa ja voi vähentää sen häneltä palkka.Samoin, jos työnantaja pyytää, että työntekijä pysyy työpaikalla aikana hänen tauko, t

    auko on maksettava, vaikka hän ei ole työtä tuona aikana, koska työntekijä ei ollut vapaa lähtemään.

joille vapautus myönnetään Ammatit

  • Tietyt teollisuuden ei tarvitse antaa palkatonta taukoja työntekijöille.Poikkeuksina tiettyihin tehtaisiin tai mekaaninen ammateissa, joissa jatkuva luonne käynnissä koneiden tai prosessien tekee mahdottomaksi työntekijän lähtemään asemalle.Valtion laki nimenomaisesti vapautetaan työpaikoilla kuten paperitehtaat, rautaruukki, ja setelipainot, ja myöntää valtion yleinen syyttäjä viranomainen julistaa muiden toimintojen vapautetaan vaatimuksesta.

Lyhyemmät taukoja

  • Jotkut työnantajat tarjoavat lyhyesti maksettu taukoja työskentelevien lyhyempi vuorossa, ja niistä voidaan säädetyt työsopimusten tai työehtosopimusten.Nämä tauot ei tarvitse valtion lailla.Massachusetts ei vaadi tauko työvuorojen alle kuusi tuntia.

rangaistuksia rikkomuksista

  • Kun Massachusetts työnantaja kieltää lounastauon työntekijä laillinen oikeus yksi, työntekijä voi tehdä valituksen valtion oikeusministeri.Jos yleisen syyttäjän toimisto toteaa työntekijän puolesta, se voi määrätä työnantajan välillä $ 300 $ 600 kunkin rikkomisesta.

    Työnantajat, jotka saavat lainaus oikeusministeri rikkomisesta lounastaukoja laki on 21 päivää aikaa maksaa sakot arvioidaan.Jos se on eri mieltä havainnot yleisen syyttäjän toimisto, heillä on 10 päivää tiedostoon valituksen Division hallinto-oikeuden Muutoksenhaku.

595
0
1
Compensation & Benefits