OSHA Lait & amp ;Säännöt

Työntekijät ympäri Yhdysvallat voi kiittää Työturvallisuuslain lain (TTT) ja myöhemmin muodostivat liittovaltion virasto nimeltään Työturvallisuuslaki (OSHA) auttaa pitämään heidät turvassa ja vapaa loukkaantumisilta työssä.Lait ja asetukset, jotka OSHA valvoo vaativat yritysten ja teollisuuden täytä tiettyjä vaatimuksia, joilla varmistetaan pitkäaikainen terveyden työntekijöilleen.Tämän seurauksena työntekijät voivat suorittaa työnsä tehtävänsä vähemmän pelkoa kärsivät vammoista tai muuta fyysistä vahinkoa.

Historia

  • Työturvallisuuslaki Act tuli liittovaltion laki vuonna 1970, kun kongressin jäseniä antoi sen helpottamiseksi lisäsi työturvallisuutta.Välitön vaikutus lainsäädäntö oli kahden uuden liittovaltion yhteisöt: OSHA in Yhdysvaltain työministeriö ja National Institute for Työturvallisuuslaki alla Centers for Disease Control & amp;Ennaltaehkäisy.Vaikka TTT, ja siksi OSHA, kattaa monia liittovaltion virastojen, se ei koske laitoksella perheiden, paikallisten ja valtion virastojen, itsenäis

    iä ammatinharjoittajia tai liiketoimintaa lainkäyttövaltaan liittovaltion lakien lisäksi TTT.

Toiminto

  • OSHA valvoo TTT jokaisessa osavaltiossa, suurelta osin luomalla eri standardien - kutsutaan myös määräykset - että työnantajien on noudatettava, jotta vältetään että työntekijät joutuvat alttiiksi asiaa vaaroja.Esimerkiksi myrkyllisiä kemikaaleja, kovalle melulle, äärimmäisiä lämpötiloja ja epähygieeniset ympäristö ovat kaikki joukossa vastuutyypit että TTT-lainsäädäntö perustettiin estämään.OSHA pyrkii varmistaa liittyviä vaaroja ei koskaan tapahdu.

Tyypit

  • primaarioikeudessa että OSHA toimeenpanee on TTT, sekä lukuisia määräyksiä, jotka liittyvät kaikkea longshoring ohjeita kirjanpito työpaikan tarkastuksia.Jatkamaan esityslistan ja saada työnantajat noudatetaan vaatimuksia, OSHA on myös kyky tarkka rangaistuksia rikkomuksista työntekijöiden oikeuksien ja siten sen standardeja.

Edut

  • Ilman OSHA, työnantajat olevat toimialat todennäköisesti paljon helpompi hyödyntää henkilöstön jäsenten ja heidän tulee jatkuvasti palkka alistamalla ne vaarallisia olosuhteita, jotta esimerkiksi tehdäsuurempaa voittoa.Itse asiassa, TTT otettiin käyttöön juuri asennus pelkää tuona aikana käyttöön liittyvät kemikaalien kanssa negatiivinen vaikutus ympäristöön ja ihmisten.

Huomioita

  • täytäntöönpanoasetuksen OSHA säännöksistä ei ole vain velvollisuus viraston.Työnantajien on aktiivisesti pyrittävä laittaa TTT liittyvien standardien käytännössä, jos he haluavat välttää oikeudellisia seurauksia siitä, ettei tehdä niin.Osa että vastuu edellyttää tiedottamista työnantajien tahansa ja kaikki liittyvät vaarat asemansa.

Resurssit

  • Työturvallisuuslaki Act
  • Työturvallisuuslaki Administration
729
0
2
Työntekijäsuhteet