Mitäkysymyksiä sosiaalisen vastuun & amp ;Eettinen toiminta ?

Yrityksillä onvelvollisuus minimoida ympäristövahingot . Jupiterimages / Photos.com / Getty Images

Yhteiskuntavastuu on tärkeä osa liiketoiminnan etiikan.Liiketoiminta ei ole vastuussa ainoastaan ​​hoitoon sen työntekijöiden ja asiakkaiden hyvin, mutta myös pysyä sen loppuun tinkiä yhteiskunnan.Osa liiketoiminnan vastuu yhteiskunnalle kuuluu ympäristövaikutusten minimoimiseksi, lahjoittamalla rahaa tarvitseville ja muistuttaa vaarallisten tuotteiden.Ongelmia vastuu ja liiketoiminnan etiikka joskus tapahtua, kun liiketoiminta on punnittava näitä tehtäviä vastaan ​​vastuunsa osakkeenomistajille.

lain ja yhteiskuntavastuu

  • yrityksesi sosiaalisen vastuun usein ristiriidassa sen eettistä vastuuta.Yritykset ovat oikeudellisesti vastuussa etsivät jälkeen osakkeenomistaja voittoja.Samalla ne ovat sosiaalisesti vastuullisia minimoimiseksi sosiaalisesti vahingoittamatta (vaikkakin joskus kannattava) liiketoimintapäätöksiä.Eettinen yritysjohtajat siis haasteena voittoa pakottamatta yhteiskunnan jalka laskun.

Ulkoiset

  • Ulkoisvaikutukset ovat liiketoi

    minnan kustannuksia yhteiskunnan maksaa.Kun liike saastuttaa joen, esimerkiksi paikallinen puhtaanapito osasto vastaa siivota sotku, että liiketoiminta tehty.Eettinen yritysjohtajat on sosiaalinen vastuu välttää käyttäytymistä, joka johtaa valua yhteiskunnan resursseja.

Osakkeenomistaja Paine

  • Monet osakkailla ei ole vahva käsitys yritysten takana osakekirjat.Mainitut osakkeenomistajat voivat vaatia kasvoi suorituskyvyn johtajia, luoden painetta johdon tinkiä etiikka.Tällaisten tilanteiden välttämiseksi johdon täytyy puhua avoimesti osakkeenomistajien, selittää yksityiskohtaisesti, miksi oikeudellisten ja eettisten pikakuvakkeet on seurauksia, jotka ylittävät arvon lyhyen aikavälin voittoa.

Shrinking hallitus Olotila

  • Monissa maissa hallitukset ovat sormien läpi yritysten väärinkäytöksistä.Tilanteissa, joissa hallitus ei säännellä liiketoiminnan etiikka, se on johdon vastuu asettaa omat standardit.Tämä voi olla vaikea haaste esimiehille, jotka on koulutettu tekemään taloudellista hyötyä ennen kaikkea heidän mielessään.

työmarkkinoiden

  • Yritysjohtajat odotetaan kustannusten minimoimiseksi.Todellakin, tämä on osa heidän toimikautensa: kustannusten minimointi on looginen seuraus voiton maksimoinnin.Kuitenkin ongelmia alkaa ilmetä yritykset alkavat irtisanoneet valtava määrä työntekijöitä pyritään leikkaamaan nopeasti ja nopeasti.Tämä ajaa työttömyys ylös ja luo massiivinen valua sosiaalisessa avustusohjelmia.Se on vastuu johtajien pitää näitä puheita mielessä, kun tehdään päätöksiä.

19
0
2
Business Ethics