Miten määritellä palkankorotusten

Kun saat korotuksen, se on erittäin tärkeää laskea palkankorotuksen kuin prosenttia vanhan palkasta.Näin helpottaa verrata palkankorotuksen ja inflaatio ja palkankorotukset vastaavissa työpaikkoja.Vaikka suhteellisen yksinkertaista, monet työntekijät eivät laskea prosenttia palkankorotukset ja iloisia voidessamme hyväksyä korotuksen niitä tarjotaan.Tämä lähestymistapa on riskialtista, koska et voi ymmärtää, että työnantaja maksaa sinulle vähemmän kuin voisitte saada toisessa yritys.

mitä tarvitset

  • Laskin tai Microsoft Excel

Ohjeet

  1. Laske dollarin summa oman palkankorotuksen vähentämällä vanhan palkkaa uuden palkasta.Esimerkiksi, jos olet parhaillaan $ 80,000 ja uusi palkka on $ 83,000, euromääräinen kasvu on $ 83,000 - $ 80,000 = $ 3000 euroa.

  2. Jaa euromääräinen palkankorotuksen mukaan vanhan palkka laskea prosentin kasvu.Yllä olevassa esimerkissä, prosentin palkankorotus on $ 3,000 / $ 80,000 = 3,8 prosenttia.

  3. benchmark prosenttia palkankorotus inflaatioon mitattuna Kuluttajahi

    ntaindeksi (katso Resources).Saatat olla tyytyväinen $ 3,000 korotuksen, mutta jos inflaatio kuluvalle vuodelle on 5 prosenttia, te todella olla huonompi kannalta todellinen ostovoima, vaikka palkankorotuksen.

  4. Tutkimus palkankorotuksista saamat kollegoillesi kilpailukykyisiä yrityksiä.Kollega samalla työpaikan eri yritys voi maksaa $ 85,000 tänä vuonna verrattuna teidän $ 83,000.Voitte uskoa, että ansaitset parempaa palkkaa, mutta jos tiedät, että ystäväsi vanha palkka oli $ 84,000, voit nähdä, että hän sai pienempi palkankorotuksen kuin teit: $ 1,000 / $ 84,000 = 1,2 prosenttia verrattuna teidän kasvoi 3,8 prosenttia.

Vinkkejä & amp;Varoitukset

  • Voit etsiä tietoja inflaatioon Yhdysvaltain Bureau of Labor Statistics verkkosivuilla (ks Resources).Jos tuntipalkkaa, vähennä vanhan tuntitaksa irti uudesta tuntitaksa ja kerrotaan tulos työtuntien vuosittain laskemaan palkankorotuksen dollareissa.Oletetaan esimerkiksi, että voit tehdä $ 7 prosenttia tunnin työpäivän 40 tuntia viikossa 48 viikon ajan vuodessa.Lisäksi olettaa, että palkka nousee $ 9 prosenttia tunnissa ja että odotat työskennellä saman tuntimäärän.Euromääräinen teidän palkankorotus vastaa ($ on 9 - $ 7) x 40 x 48 = $ 3,840.Palkka kasvavat prosenttia vanhan palkka vastaa $ 3,840 / ($ 9 x 40 x 48) = 22 prosenttia.

Resurssit

  • US Bureau of Labor Statistics - Kuluttajahintaindeksi
182
0
0
Personal Money Management