Kuidas jõustada eetikakoodeksist

Täitmisele eetikakoodeks aitab luua õiglane . professionaalne naine pildi nutech21 alates Fotolia.com

Kood eetika kehtestatakse parameetrid kutse-eetika.See hõlmab põhimõtteid ja moraalsed väärtused organisatsiooni või elukutse.Kood pakub standarditele, et aidata suunata töötajaid, kui nad avastavad moraalne dilemma.Täitmisele eetikakoodeks on oluline osa kaitsta kutseala terviklikkuse ja millega õiglane ja vastutustundlikust käitumisest.Rakendamine eetikakoodeks hõlmab luua kord uurib väiteid ja sanktsioonide rakendamise, kes rikuvad koodi.

juhised

  1. Kirjutage poliitikat, mis selgelt ja põhjalikult selgitada eetika ja töötaja kohustused.Arusaamine sellest, kuidas töötajad peaksid lahendada moraalseid dilemmasid on oluline osa, millega kehtestatakse koodi.

  2. Present kohtumisel töötajatele erinevaid näiteid ja juhtumiuuringute keskendunud eetilisi küsimusi, mis võivad tekkida ja kuidas töötajad peaksid tegelema nende küsimustega.

  3. Arutage töötajate sanktsioonid, mis määratakse rikkumise eetikakoodeksit.Sõltuvalt rikkumise Need sankt

    sioonid võivad olla kirjas noomitus, vallandamise ja võimalik kriminaalmenetluse laadijad tsiviil- ja kohtuasju.

  4. Post eetikakoodeksi töökohal teenima pidev meeldetuletus inimese eetilised kohustused ja tagajärgi, mis tulevad koos rikub reegleid.

  5. Olek eetikakoodeks komitee, et kohtub täidesaatva tasandi töötajad, kes on eeskujulik senist tegevust ja selgitada neile grupi eesmärk.Selgita, et eesmärk vaatab komitee läbi ja uurida väidetavaid eetiline korrarikkumiste.Loo rubriigis või suunised hindamiseks küsitav eetiline käitumine.Kirjeldada mitmeid samme, et töötajad peavad võtma, et lahendada komiteele väidet üleastumisega.

  6. Selgitage töötajatele protokolli aruandluse küsitav eetiline käitumine.Teavitama töötajat, et väited peavad olema esitatud kirjalikus vormis, et korralikult dokumenteerida juhtum.

  7. läbiviimine kuulamisele, eetikakomitee ja reeglina kaebusi ebaeetiline käitumine.Eetikakomitee peab otsustama distsiplinaarkaristuse.

Tips & amp;Hoiatused

  • Juhendajad ja juhid peavad järgima kõik eetikakoodeksit nii, et töö kliima peegeldab aluspõhimõtteid koodi.
  • Eetikakomitee peab pidevalt ja järjekindlalt tugevdada eetikakoodeksi säilitamiseks loodud normide kogum.
607
0
1
Töökoha Etikett