Ohio tööseadused tundi temperatuuril töövahetuste

Mõned töötajad võivad tunda, et liiga vähe aega on möödas Vahetustevahelise . on aeg puhata!pilt Aleksei Klementiev alates Fotolia.com

föderaal- ja osariigi seaduste tagada Ohio töötajatele teatud õigused, sealhulgas õiglast palka, ohutud töötingimused ja mittediskrimineerimist.Kuid on ka mõned tööhõive kus tööõigus soodustada Tööandja õigused.Time vahel töövahetuste on selline ala, kus üks suur erand.

Federal Law

  • Ohio tööandjad peavad kuuletuma föderaalse tööseadused, mis on ellu USA Department of Labor (DOL).Kuid föderaalseaduse ei käsitle aega kulus vahetuses, jättes kätes tööandjad.DOL jätab küsimuse aega veeta vahetuse jooksul kuni tööandjatele, märkides, et ükski tööandja on kohustatud andma aega sööki, suitsetamist ja muid pause enamikel juhtudel.Kui tööandja ei pakkuda lühikesi pause viie kuni 20 minutit, peab ta tasuma töötajad selle aja jooksul.Ta ei pea maksma töötajatele enam einestamiseks 30 minutit või rohkem.

State Law

  • Ohio osariigi seadus soosib ka tööandjad, kui tegemist on aeg kulus vahetuses, pakkudes ole põhikirja, mis tegelevad otseselt

    probleem enamiku töötajatest.Ja kuigi mõned riigid on läinud kaugemale föderaalse õiguse ja nõutakse tööandjalt einestamiseks, Ohio ka õiguslikust seisukohast ei nõua neid katkestusi.Kuna enamik töötajaid on kell tahe töötajate, nad võivad väljuda tööd igal ajal, kui tingimused ei tundu õiglane.Kuid riigi õigus ei reguleeri aega vahetuste ja murda perioodide alaealistele.

Alaealised

  • Ohio kaitseb seadus alaealiste töötamine mitmes vahetuses ilma piisava murda.Vastavalt kehtivatele seadustele, alaealiste võib töötada ainult kuni kolm tundi koolipäeva ja kuni kaheksa tundi teised.Seega, kuna regulaarne töövahetusele kestab tavaliselt 6-8 tundi, see on õiguslikult võimatu, et tööandjad nõuda mitmes vahetuses ühel päeval, peaaegu tagamisel oluline paus töövahetuste.Alaealised on tagatud ka 30-minutilise söögivahetund iga viie töötundide Ohio tööseadust.

492
0
1
Üldine Tööhõive Seadus