Kuidas taltsutada Kassa

Kui töötad jae- ja on juhendaja või haldaja vajavad hea kassapidaja, ja te ei saa leida üks.Kas sa tead miks?See on sellepärast, et sa pead tegema ja hallituse hea kassapidaja.Kui sa treenid inimene hästi ja nad armastavad tööd nad on parim kassapidaja sa kunagi on.

, mida te vajate

  • Comany Policies
  • Registreeru, et treenida.
  • Teine koolitatud kassapidaja tööd.

juhised

  1. Ok siis palkas kassapidaja.Nad on kas kogemus või nad ei ole.See tõesti ei ole oluline, sest ma olen olnud kassapidajad kellel ei ole kogemusi paremini teha kui need, kellel on.Esimene asi, mida sa pead tegema, on toonitatakse klienditeenindust.Nad peavad mõistma, et olla hea kassapidaja nad peavad tegema 3 asja.

  2. Esiteks naeratada kliendile.Naeratus peaks olema sõbralik, mitte hirmutav.See peaks olema kutsuv naeratus, et klient ootab huviga, kui nad tulevad poodi.

  3. Tervitage klient on teine ​​samm.Lihtne "Tere, kuidas sul täna" võib minna veel pikk tee.

  4. Kolmas samm on küsida kliendi kui nad leidsid, mi

    da nad otsivad?Miks on see oluline küsite?Klient oleks kõndis kogu oma poodi ja ikka ei osta, mida nad tahtsid.See aitab luua teenuse tasemele, et kliendi pluss suurendada müüki Samal ajal.Ma võidan win olukord.

  5. Kui teie kassapidaja mõistab neid põhimõisteid, kui neile õpetada poliitika.See tähendab antud negatiivseid ja positiivseid oma tööd.Näide, kui teie poliitika ei ole puudust / ülehulgad rohkem kui $ 3, kui sa ütled seda uut kassapidaja, et nende sahtlis peab tasakaalustama jooksul, et marginaal või on tagajärjed.Mõned firmad kasutavad bookkeepr lugema registrites ja enamik on kassapidaja loota oma won registreerida nii enne kui ka pärast kasutamist.Näita neile, kuidas.

  6. Nüüd kõik need sammud eespool ütlen seda teha või mis.See tähendab, et sa juht peaks neid samme õppeprotsessi.Kui see on tehtud, kui sa ei pane uus kassapidaja oma top kassapidaja jälgida vähemalt 30 minutit.Ära lase neil puudutada end registreerida.

  7. Nüüd iga ettevõte on erinev see järgmine samm ja olen treeninud kassapidajad kasutavad mõlemad meetodid.Kas pea- kassapidaja teachs iga samm, kuidas sularaha, tšekid, krediitkaardid, toetused, overcharges jne ... Või arvuti koolitusprogrammi kasutatakse.Isiklikult ma soovitan nii.Kui te kasutate arvutiõpe oma firma, kui nad on teinud, et on veel neid järgima head kassapidaja jaoks aega.

  8. nende moodustamise kohta oma registrisse, piisavalt lähedal või võime kutsuda keegi appi, kui nad seda vajavad.

Tips & amp;Hoiatused

  • Kui te nende oma, kontrollida nende arengut.
  • Las nad teavad, sa oled seal, kui neil on küsimusi.
  • Kas neid kandma "Uue töötaja" või "In Training" märgi kõrval oma nime märgi kui võimalik.Kliendid on rohkem andestav, kui kassapidaja eksib sel viisil.
  • Ütle neile, mida nad teevad õige, mitte ainult see, mida nad teevad valesti.
  • Kui uus kassapidaja ei saa ühitada oma registri või läheb againest poliitika esimese 3 nädala jooksul, see töö ei pruugi olla neile.Ma räägin korduvalt rikkunud mitte ainult üks või kaks korda.
  • Ärge pange kassast teise kassapidaja, kes on olnud tööl vähem kui 3 kuud!Erandiks olles rehired töötaja.
767
0
2
Töökohad Töötajate