Määra Ametiühingud ja amp ;Labor Relations & amp ;Nende mõju organisatsioonid

majanduse, tööhõive ja juhtimise õigused on teemade arutamiseks, kui arutelu pöördub kuidas ametiühingud mõju organisatsioonidele.Kuigi ametiühingud võib olla märkimisväärne mõju tööandjatele - kas positiivne või negatiivne - vahelist seost tööturu osapooled võivad mõjutada ka tööandja-töövõtja suhe.

Töötajad koguda , et protesteerida madalate palkadega.
(Scott Olson / Getty Images Uudised / Getty Images)
ametiühingud

Ametiühingud on organisatsioonid, mis esindavad oma liikmete huvides on töötajate ja juhtkonna suhteid töökohal.Seal on konkreetsed ametiühingud, mis esindavad töötajaid, kes töötavad ametitest ja ametid nagu side töötajate, tervishoiutöötajad, lava- ja teatri töötajate ja töötajate külalislahkuse tööstus.Ametiühingu hierarhia algab rahvusvaheline liit, mis on kõrgeim tase organisatsioon, millele järgneb maavalitsused üle iga geograafiline piirkond USA Liidu kohalikega "jurisdiktsioonides väiksemat geograafilistes piirkondades, nagu linnades.Liidu kohalikega esindavad töötajate individuaalsed töökohad.

Liikmed tervishoiuteenuse Liidu ralli koos.
Justin Sullivan / Getty
Images Uudised / Getty Images
Labor Relations

töösuhete ja tööjõu juhtimise suhted on kasutatud termineid määratleda äritegevuse vahel ametiühingud ja tööandjad.Suur organisatsioonide tööle töösuhteid või töötaja suhetes spetsialistid, kes töötavad seostamise tööturu osapooled.Väiksemates organisatsioonides, advokaat või personalijuhi kursis tööjõu ja tööhõive seadus käsitleb töösuhete küsimustes.Töösuhete tegevuste hulka läbirääkimised lepingu sõlmimiseks töötaja kaebused, ja vahenduskeskust ja äriasjades nagu sisse- välja kohustused.Kontrollige-off viitab kogumise ametiühingu maksud läbi palgafond maha.

Kaalud õigusemõistmise kohtusaalist .
Vladimir Cetinski / iStock / Getty Images
õigus töötada

Mõiste "õigus tööle" on töösuhete termin, mis viitab, et töötaja õigus töötada teatud riikides, ilma et taliituda ametiühingu või maksta Liidu maksud.Ametiühingud ikka kujutada töötajate paremalt töö vahel;aga tase ametiühingu esindatus paremalt tööd riigid on üldiselt madalam kui see on riigid, kus ei ole paremalt töö seadustega.Seal on 22 paremalt töö USA osariikide Argument paremalt tööd riigid on jagatud üle poole read, mis eraldab Demokraatide vabariiklased.Liikmed Vabariikliku Partei üldiselt toetavad õigusaktid kasuks paremalt töö põhimääruses.

Liikmed töötajate ametiühingu seljas oranž kiivrid .
Kuzma / iStock / Getty Images
Mõju organisatsioonid

mõju, et ametiühingud ja töötajate ja juhtkonna suhted on organisatsioonide erineb vastavalt tüüpi suhe, mis eksisteerib ametiühingute esindajad ja organisatsiooni juhtimise.Asutustes, mis kasutavad kaupmehed ja oskustöölised, suhe töö ja juhtimine on sageli sõbraliku sest tööandjad on konditsioneeritud oodata Liidu esindatuse ametitest.Teiste organisatsioonide vahelist seost tööturu osapoolte on pingelised, eriti lepinguläbirääkimistel kui kumbki pool ei taha teha järeleandmisi.Samuti suhteid Liidu töötajad ja nende tööandjad sõltub suuresti võime Liidu ja juhtimine koos töötada.

Mees loeb enne lepingu allkirjastamist selle .
triloks / iStock / Getty Images
653
0
5
Tööjõusuhted