Hvordan at håndhæve en etiske regler

Håndhævelse en etisk kodeks hjælper etablere fair praksis . professionel kvinde image ved nutech21 fra Fotolia.com

En etisk kodeks fastlægger parametre for professionel adfærd.Det indebærer de principper og moralske værdier i en organisation eller profession.Koden byder standarder, som hjælpeguide arbejdstagere, når de støder moralske dilemmaer.Håndhævelse en etisk kodeks er en vigtig del af at beskytte integriteten af ​​erhvervet og etablere en retfærdig og ansvarlig praksis.Implementering af en etisk kodeks indebærer at skabe procedurer for at undersøge påstande og pålægge sanktioner mod dem, der overtræder koden.

Instruktioner

  1. Skriv politikker, der klart og grundigt forklare etik og en arbejdstagers forpligtelser.Forstå, hvordan arbejderne skulle løse moralske dilemmaer er en vigtig del af oprettelse af koden.

  2. stede under et møde med medarbejderne de forskellige eksempler og casestudier centreret om etiske spørgsmål, der måtte opstå, og hvordan medarbejderne skal løse disse problemer.

  3. Diskuter med arbejdere de sanktioner, vil blive pålag

    t for overtrædelse af etiske regler.Afhængigt af overtrædelsen, kan sanktionerne indebære et brev af irettesættelse, afskedigelse og mulige kriminelle opladere eller civile retssager.

  4. post de etiske regler på arbejdspladsen til at fungere som en konstant påmindelse om en persons etiske forpligtelser og konsekvenserne, der kommer sammen med at overtræde reglerne.

  5. Form en kodeks for etisk udvalg, der vil mødes med executive-niveau personale, som har eksemplarisk ydeevne optegnelser og forklare dem gruppens formål.Forklar, at målet for udvalget er at gennemgå og undersøge påstande om etisk dårlig opførsel.Opret en rubrikken eller et sæt af retningslinjer for vurdering af tvivlsom etisk adfærd.Skitsere række trin, at medarbejderne skal tage for at løse udvalget med en påstand om forseelse.

  6. Forklar medarbejderne protokollen for rapportering tvivlsom etisk adfærd.Underrette arbejdstageren at påstande skal indgives i skriftlig form, så korrekt dokumentere hændelsen.

  7. Conduct en høring, før den etiske komité og reglen klager over uetisk adfærd.Den etiske komité skal træffe beslutning om disciplinære foranstaltninger.

Tips & amp;Advarsler

  • Vejledere og ledere skal overholde alle etiske retningslinjer, så arbejdet klimaet afspejler de grundlæggende principper i koden.
  • Den etiske komité skal hele tiden og konsekvent styrke etiske regler for at opretholde en etableret sæt standarder.
340
0
1
Arbejdsplads Etikette