Ideer for incitamentsprogrammer for Sales

Incitamentsprogrammer for salget er mere end blot pengepræmier . læderpung med nogle penge billede ved Aleksey Kondratyuk fra Fotolia.com

Sunde salgstal er afgørende for succes for de fleste virksomheder, og det er ikke så mærkeligt mange virksomheder investerer tid og penge i at skabe incitamentsordninger til at motiverepersonale.Disse programmer fokuserer salgsteams og anspore salgspersonale til at nå individuelle salgsmål.Incitamentsprogrammer varierer efter branche, business størrelse og virksomhedskultur.

håndskrevne takkekort

  • Brug en traditionel tilgang og skrive takkekort til salgspersonale i erkendelse af solid præstation.Skriftlige notater er omkostningseffektive og kan gøres personlig til at genkende specifikke individuelle resultater.Hvorvidt en medarbejder lander en høj profil konto eller giver eksemplarisk kundeservice under et salg opkald, en tak note lader hende vide, at intelligent, hårdt arbejde altid er bemærket og værdsat.

Gavekort

  • Giv medarbejderne gavekort som et incitamentsprogram for høje sælgere.Gavekort til lokale resta

    uranter, boghandlere, caféer og specialbutikker kan tilskynde medarbejderne til at stræbe hårdt for at nå deres salgsmål.Tilbud gavekort i forskellige trosretninger, så jo mere en medarbejder sælger, jo højere værdien af ​​gavekortet han modtager.

betalt frihed

  • tilbud betalt frihed til at motivere medarbejderne i møde eller overgå salgsmål.Medarbejderne værdsætter altid ekstra fridage til at tilbringe med familie, rejser, slappe af eller køre ærinder.Ofte vender de tilbage til arbejdet forfrisket og motiveret.

Happy Hour

  • Motivere et team af medarbejdere til at udføre gruppe salgsmål ved at tilbyde et værk happy hour.Vært på en lokal bar eller restaurant, kan en happy hour tillade medarbejderne at fejre deres realisering med ægtefæller eller venner samt med deres kolleger.

Vacation

  • fra en overnatning i en lokal hotel til en all-udgift betalt weekend for to ud af byen, til en ferie pakke kan fremme salget teammedlemmer nå høje niveauer af ydeevne.Denne generøse gave viser medarbejderne din påskønnelse for deres hårde arbejde og dedikation til varetagelse af deres salgsmål.

Aktieoptioner

  • Give medarbejdere, der konsekvent opfylder salgsmål mulighed for at dele ejerskabet i virksomheden ved at tilbyde aktieoptioner.Dette incitament hjælper til at opbygge stolthed i virksomheden og er ideel til små og privatejede virksomheder.

Medarbejder Årets

  • Fejre konsekvent personlige præstation ved at være vært en middag eller frokost til ære for en medarbejder, der udretter eksemplariske salgsresultater.Inviter kolleger, øverste ledelse, venner og familiemedlemmer til at hjælpe med ære modtageren.Couple denne ære med en monetær belønning eller anden gave incitament.

Resources

  • Iværksætter: Gør medarbejder incitamentsprogrammer virkelig arbejde?
  • Business Link: Her er hvordan et personale incitamentsprogram forbedret vores forretning
  • Payscale: Vellykket Medarbejder Incentive Planer
425
0
3
Ansættelse Medarbejdere