Sådan Administrer arbejdstagernes Comp Omkostninger

Skær krav og omkostninger freedigitalphotos.net

Nogle arbejdsgivere har lyst arbejdsskade er en garanteret udbetaling-system med meget lidt gavn for dem.Det er grunden til, at mange arbejdsgivere tager skridt til at styre arbejdstagernes kompensationsomkostninger før der opstår skader.Det kræver fokus på sikkerhed på arbejdspladsen og en stigning i synligheden af ​​arbejdstagernes kompensation og -praksis på arbejdspladsen.Ved at forstå den sammenhæng, hvori opstår krav, kan implementeres politikker at træffe korrigerende foranstaltninger.

Instruktioner

  1. Undgå erstatninger.Den eneste måde at gøre dette er at skabe et sikkert arbejdsmiljø.Tag dig tid til at skabe klare skriftlige politikker, har regelmæssig uddannelse af personalet og kræver interne stedet inspektioner.

  2. Set sikkerhedsmål.Indstilling resultatindikatorer omkring sikkerhed er en god måde at sikre, at de konsekvent spores og holdt sig for.

  3. skabe incitamenter baseret på målopfyldelse til at motivere medarbejdere.Gøre incitamentet praktisk og inden

    for en bestemt tærskel dollar.Du ønsker ikke arbejdere til at lade skader eller farlige arbejdspladser vokse til noget, der kunne forårsage større skade, bare for at få incitament.

  4. Bring tilskadekomne arbejdere tilbage på arbejde hurtigere.Lad dem til at arbejde hjemmefra eller i aktiviteter, at de stadig er i stand til at udføre.

  5. Etablere relationer med arbejdstagernes comp sundhedspersonale.Mens arbejdstagere kan gå til enhver læge i tilfælde af en nødsituation, hændelser, der ikke er nødsituationer kan håndteres.Arbejdsgivere kan sende nonemergency skader på deres egne leverandører.Udbydere, der er fortrolige med arbejdsrelaterede spørgsmål har normalt en proces på plads til at hjælpe hastighed nyttiggørelse og få arbejderne tilbage på jobbet.

  6. Change hævder puljer.Hvis du er en lille virksomhed, er du som regel placeret i en pulje med andre små virksomheder af din forsikring udbyder.Dine præmier er en funktion af de samlede erstatninger bragt ind ved poolen, ikke bare din virksomhed.Anmod skifte til en anden pulje med en bedre fordringer historie, hvis din præmier stige, men dine påstande ikke har.

  7. Tjek din regning.Tag dig tid til at sørge for dine faktureringsoplysninger udsagn er korrekte.Præmierne er baseret på medarbejdernes klassificering, løn og fordringer rating.Foretag en lønningslisten revision for at sikre den præmie base er ajour.Kontroller, at du har et effektivt system på plads til håndtering af krav nøjagtighed.

Ressourcer

  • Managing Workers 'Compensation: En guide til Skade Reduktion og Effektiv krav Management
20
0
3
Workers Comp Forsikring